各党总支、机关党委各党支部：

为切实增强新任职干部的纪律规矩意识和廉洁从政意识，根据《中国共产党党内监督条例》等有关规定要求，学校将组织开展新任科级干部廉政谈话工作。现将有关事宜通知如下：

一、廉政谈话对象

学校2020年4月份新提拔任用的科级干部。

二、组织实施

各党总支、机关党委各党支部书记负责本单位新任科级干部的廉政谈话。

三、谈话时间安排

2020年5月7日—15日。

四、廉政谈话主要内容

1.对干部进行党性党风党纪教育，明确严肃党的政治纪律和政治规矩的要求；

2.明确党风廉政建设责任制的要求；

3.教育引导干部正确对待和使用权力，树立正确的权力观、地位观、利益观，切实加强和改进工作作风；

4.要求干部带头廉洁自律，廉洁从政，筑牢廉政思想防线，自觉接受监督。

五、有关要求

1.开展廉政谈话是促进党风廉政建设、落实全面从严治党要求的一项重要工作，对新任职干部进行廉政谈话是前移监督关口，做好事前预防，教育干部履职尽责的主要内容，有利于加强对干部的教育、管理和监督，是对干部的关心和爱护。

2.各党总支、机关党委各党支部要高度重视、落实责任，认真抓好组织实施，可采取集体谈话和单独谈话等形式进行。全体新任科级干部要充分认识廉政谈话的重要性，认真参加谈话，进一步提高廉洁自律意识，确保全面从严治党要求落到实处。

3.谈话要严肃认真，紧密结合工作实际，做好谈话记录。谈话结束后，请各单位于5月20日前将谈话情况报告和谈话记录（复印件，原件自留存档）纸质版报送至纪委（监察专员办公室）（办公楼308室）。

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                                                                      2020年5月6日